前不久,,海内首部全AI流程制作的非遗题材中剧《桃花潭记》在安徽卫视上映,,成了AI短剧彻底破圈的标记性节点。。。。。以前在短视频平台扎堆上线的AI短剧,,第一次正式走进了省级卫视的晚间档。。。。。
今年一季度,,AI短剧行业产能迎来爆发式扩容。。。。。随之而来的,,是整条赛道结构性的人才扩张。。。。。据第三方招聘平台数据,,一季度,,海内AI漫剧、AI仿真人短剧相关岗位需求同比增添近70%。。。。。6月,,AI剪辑师招聘需求同比暴涨179%。。。。。但令人意外的是,,同时期内,,海内AI漫剧行业活跃承制方从1216家暴跌至698家,,锐减42%。。。。。
当风口蓦地降临,,这场高速扩张的用工热潮,,事实是工业升级催生的恒久就业机缘,,照旧产能跑量带来的短暂泡沫????
现在随手点开短视频平台,,我们能刷到AI制作的短剧越来越多了——都会甜宠、家庭伦理、奇幻脑洞、悬疑探险...题材品类富厚多样,,并且更新速率快得惊人,,一部接一部,,基础刷不完。。。。。
DataEye剧查查提供的数据显示,,今年一季度,,全行业上线AI短剧约12.2万部,,占微短剧整体上线量95%以上。。。。。其中3月单月就新增了近5万部,,险些追平了2025年整年的数目。。。。。AI短剧的制作速率也显著提升,,部分短剧公司的月产量从每月几部增添到了每月近百部。。。。。
AI短剧井喷式增添的另一面,,是招聘市场的同步火热。。。。。智联招聘2026年春招数据显示,,一季度AI漫剧、AI仿真人短剧相关岗位需求同比增添近70%。。。。。6月,,AI剪辑师招聘需求同比暴涨179%,,同时发动古板剪辑师岗位增添7%。。。。。
橙柿财经记者在BOSS直聘平台检索“AI短剧”发明,,这条新兴赛道已催生出笼罩创意策划到手艺落地全链条的多元岗位,,导演、主编、美术设计师、抽卡天生师、后期剪辑师……类目五花八门,,其中不少岗位标注着 “HR三日内活跃”。。。。;;;;;I杏胁糠指谖淮虺 “新风口”“小白可带教” 的标签,,企业回复次数普遍在10次以上,,招人意愿迫切。。。。。翻看详细的招聘要求,,能发明大都AI短剧公司并不限制求职者的专业配景,,审美、立异和手艺工具运用能力成为了企业选人用人的焦点考量。。。。。
招聘信息
火热行情之下,,头部岗位薪酬也水涨船高。。。。。记者在BOSS直聘上注重到,,杭州一家深耕 AI 短剧赛道的文娱公司,,仅主编岗位就开出4-6万元的高价月薪。。。。。源源一直的招聘名额、一连放宽的入行门槛、颇具吸引力的薪酬,,配合修建起AI短剧赛道热闹的求职情形。。。。。
就业市场热度一连升温,,不少求职者被AI短剧赛道的创业故事、高薪招聘信息吸引,,默认入局便能收获可观收益。。。。。但拨开风口迷雾可以看到,,赛道内部已经形成清晰的薪资分层,,差别岗位的收入差别一连拉大。。。。。
具备全流程把控能力的复合型人才,,正成为行业重金争抢的焦点资源。。。。。履历成熟的AI短剧主编、项目导演、资深内容认真人,,不但善于设计剧情钩子、吃透短剧叙事逻辑,,还能熟练驾驭种种AI创作工具,,兼具内容审美、气概把控与合规风控能力。。。。。BOSS直聘平台上,,该类岗位月薪普遍15000元起。。。。。头部大厂、文娱企业给出的薪资待遇则更为优厚,,此前网易放出的AI漫剧主编、编剧两大焦点岗位,,月薪直接拉到25000-50000元。。。。。
差别厂商的薪资待遇
与之形成鲜明反差的是海量基础执行岗位。。。。。通俗AI抽卡师、视频天生师、初级AI剪辑师入行门槛低、手艺同质化严重,,浏览招聘平台信息,,这类岗位月薪大多集中在4000-8000元,,部分基础岗薪资仅3000元起步。。。。。有相关从业者在社交平台自嘲为“赛博流水线工人”,,日常事情局限在优化提醒词、批量天生素材、筛选素材、简朴拼接镜头,,事情内容高度机械化。。。。。
薪资两极分化的背后,,是行业对差别层级人才价值的取舍。。。。。当下赛道虽然催生出大宗基础用工需求,,但大多是流水线式重复岗位,,企业自然不会给出高薪。。。。。杭州润歌互动AI 短剧认真人在采访时坦言:“我们真正紧缺的,,是具备镜头明确、审美判断和内容立异能力的综合性人才。。。。。那些愿意思索、能一连产出的人,,才华拿到更多的奖金。。。。。”
一边是少数复合型焦点人才薪资水涨船高,,一边是大宗基础执行岗位涨薪乏力。。。。。悬殊的收入差别,,也抛出更深一层疑问:当下AI短剧行业快速扩张的招聘需求,,事实是工业升级带来的恒久性就业时机,,照旧赛道短期跑量催生的阶段性用工泡沫????
薪资不均并非求职者需要关注的唯一因素。。。。。AI短剧行业自身的康健状态,,正在爆发更值得小心的转变。。。。。
“着实AI短剧这个市场已经有点冷下来了。。。。。”润歌互动AI短剧认真人告诉橙柿财经,,“太多人把AI漫剧短剧当成了赚快钱的营生,,但从最近的数据来看,,市场真实回报远低于预期,,爆款率很低。。。。。”
AI漫剧制作
DataEye-ADX数据显示,,2026年上半年全网新上线AI短剧超22.19万部,,播放量破亿的作品仅1055部,,破亿率只有0.47%;;;;;;破万万播放的作品约1.2万部,,占比仅5.8%。。。。。也就是说,,凌驾94%的AI短剧连万万播放的门槛都摸不到,,从上线第一天就注定了“陪跑”的运气。。。。。
比起“做出爆款出圈”更让从业者头疼的,,是一连收窄的盈利空间。。。。。据DataEye研究院测算,,AI短剧千次播放收益已从2025年下半年的60元左右,,下降至2026年的15-30元,,近乎腰斩。。。。。与此同时,,行业恒久保存的分账不透明问题仍未获得有用改善。。。。。曾有创作者晒出红果短剧平台后台数据:1.8亿播放量的短剧,,到手结算仅18万元。。。。;;;;;I杏兄谱鞣椒从,,一部剧从上线到结算,,账期凌驾一个半月更是常态。。。。。而算力本钱也在同步走高,,AI剧导演杨运透露,,一分钟通俗漫剧的制作本钱已从4月前的100元涨至现在的200-300元。。。。。
在收益下滑、账期拉长与本钱上涨的多重挤压下,,头部公司尚能依附体量优势委屈维持,,中小承制方的生涯空间却被急剧压缩。。。。。行业数据显示,,现在约90%的AI短剧公司处于亏损状态。。。。。2026年第一季度,,海内AI漫剧行业活跃承制方从1216家暴跌至698家,,锐减42%。。。。。大宗小型公司快速泛起、生长,,又迅速倒闭、转型。。。。。
行业的谋划压力,,最终会层层转达到每一位从业者身上。。。。。尤其是基础执行岗位,,自己手艺门槛低、可替换性强,,一旦公司项目缩短、现金流主要,,这类岗位往往最先成为优化工具;;;;;;即便正常在岗,,也可能因项目回款延迟,,面临薪资发放滞后、绩效缩水的问题。。。。。
橙柿互动·都会快报 记者 顾国飞
培训生 郁舒婷
编辑 陈伊
审核 潘俐 陈欣文
校对 杨佳音