《金证研》 青梧/作者
2026年上半年，，海内电子专用质料制造业投资增添10%，，海内电子元件、电脑零部件等算力硬件收支口5.13万亿元，，增添56.6%；；；海内电子元件、电脑零部件等产品出口均两位数增添，，合计拉动出口增添6.9个百分点。。。。近三年，，主营细密功效性器件及背光模组的苏州天立达细密科技股份有限公司（以下简称“天立达”）营收一连三年坚持增添，，营收规模增添至超7亿元。。。。
2025年12月10日，，天立达与东吴证券股份有限公司（以下简称“东吴证券”）签署北交所上市向导协议。。。。2026年6月30日，，东吴证券已完成第二期向导事情。。。。
一、主营细密功效性器件及背光模组近三年营收一连增添，，终端客户笼罩遐想、华为、比亚迪等品牌商
建设于2005年1月，，天立达的主营营业为电子产品细密功效性器件和电子产品背光模组的研发、设计、生产及销售。。。。
别的，，天立达的细密功效性器件产品普遍应用于智能手机、条记本电脑、平板电脑、可衣着装备等消耗电子以及车载显示屏等汽车电子领域，，背光模组产品现在主要应用于条记本电脑输入装备等领域。。。。主要客户有遐想、华为、戴尔、比亚迪、宁德时代等。。。。
详细来看，，天立达直接客户主要为消耗电子及汽车电子的制造服务商，，终端客户为品牌商。。。。天立达主要接纳直销的销售模式，，已与深天马、和硕联合、达方电子、传艺科技等电子产品制造服务商建设了相助关系，，终端客户笼罩遐想、华硕、华为、三星、戴尔、OPPO、小米等着名消耗电子品牌，，以及吉祥、广汽、丰田等品牌汽车。。。。
业绩方面，，2022-2025年，，天立达的营业收入划分为3.76亿元、5.25亿元、6.2亿元、7.23亿元。。。。同期，，天立达的净利润划分为1,773.8万元、3,923.45万元、5,235.09万元、5,181.21万元。。。。
2023-2025年，，天立达的营收增速划分为39.55%、18.04%、16.62%，，净利润增速划分为121.19%、33.43%、-1.03%。。。。
可见，，2023-2025年，，天立达的营收一连增添，，2023-2024年，，天立达的净利润增速均超三成，，2025年净利润有所下滑。。。。
2022-2025年，，天立达的功效性器件销售收入划分为2.91亿元、3.74亿元、4.1亿元、4.62亿元，，占营业收入的比例划分为77.21%、71.25%、66.19%、63.86%。。。。
同期，，天立达的背光模组销售收入划分为0.68亿元、1.39亿元、2.02亿元、2.45亿元，，占营业收入的比例划分为17.95%、26.51%、32.51%、33.92%。。。。
即是说，，2022-2025年，，天立达的功效性器件收入占比均超六成，，背光模组的销售收入及占比逐年上升。。。。
阻止2025年尾，，沈为明、沈会清、谭明莲划分直接持有天立达62.23%、16.91%、5.41%股份，，划分为天立达的第一大、第二大、第四大股东，，三人合计控制天立达90.91%的股份，，均为天立达的现实控制人，，沈为明为天立达的控股股东。。。。别的，，谭明莲与沈为明为伉俪关系，，沈会清与沈为明为兄妹关系。。。。
沈为明，，出生于1975年10月，，高中学历。。。。2015年9月起，，沈为明任深圳新立达电子有限公司（以下简称“深圳新立达”）执行董事、总司理；；；2018年3月至2025年12月，，沈为明任盐城天立达电子有限公司（以下简称“盐城天立达”）执行董事兼总司理；；；2020年8月起，，沈为明任厦门苏旺达电子科技有限公司执行董事、司理；；；2021年10月起，，沈为明任重庆天昱达电子科技有限公司执行董事兼司理；；；2024年3月起，，沈为明任苏州超来特电子科技有限公司（以下简称“苏州超来特”）执行董事兼总司理；；；2005年1月起，，沈为明历任天立达执行董事、董事长、总司理等职务
沈会清，，出生于1979年12月，，专科学历。。。。2018年3月至2025年12月，，沈会清任盐城天立达监事；；；2015年9月起，，沈会清任深圳新立达监事；；；2005年1月起，，沈会清历任天立达营业部高级总监、高级总监、总司理助理、董事等职务。。。。
谭明莲，，出生于1984年1月，，高中学历。。。。2014年4月至2024年8月，，谭明莲任苏州邦合微电子科技有限公司监事；；；2024年3月起，，谭明莲任苏州超来特监事；；；2005年10月起，，谭明莲历任天立达生产部司理、副总司理、高级总监、总司理助理、董事等职务。。。。
二、二期向导事情完成，，向导关注募投项目妄想、公司治理及内控等情形
2025年12月10日，，天立达与东吴证券签署北交所上市向导协议，，第一期向导时间为2025年12月16日至2026年4月13日，，第二期向导时间为2026年4月1日至2026年6月30日。。。。
两期向导中，，东吴证券对天立达的向导内容主要包括（1）催促天立达自主学习规则。。。。向导小组会同其他中介机构催促天立达举行周全的规则知识学习，，使其周全掌握北京证券生意所刊行上市和规范运作相关执律例则，，知悉作为公众公司规范运作、信息披露和推行允许等方面的责任和义务，，树立进入证券市场的诚信意识、自律意识和法制意识。。。。
（2）协同天立达进一步完善内部控制。。。。东吴证券会同其他中介机构协助天立达凭证相关羁系划定，，对天立达的内部规章举行审查，，对天立达的内部治理和内部控制提供意见。。。。催促天立达建设规范、合理的内部治理控制制度，，理顺部分设置和职员治理，，确保实现公司战略，，提高公司谋划的效率和效果，，包管财务报告及治理信息的真实、可靠和完整，，包管公司资产的清静，，遵守国家执律例则和有关羁系要求。。。。
（3）催促天立达进一步完善未来生长战略和募投项目妄想。。。。催促天立达凭证公司当期谋划生长情形，，连系市场生长形势，，进一步明确营业生长目的和未来生长妄想，，并在此基础上围绕主营营业生长偏向进一步完善对未来召募资金投资项目的妄想。。。。
（4）关注天立达信息披露、内部控制、谋划业绩等运行情形。。。。一连关注向导期内天立达信息披露、内部控制、谋划业绩等运行情形，，协助天立达完成按期通告、暂时通告的披露事情，，催促天立达继续增强营业拓展、手艺研发和生产资源投入，，进一步提高企业焦点竞争力，，一直提升一连盈利能力和业绩生长性。。。。
向导历程中，，天立达保存的主要问题及解决方案包括（1）天立达尚需进一步完善对召募资金投资项目的妄想，，明确召募资金详细投向、投资规模及项目可行性。。。。别的，，天立达应当继续增强营业拓展、手艺研发和生产资源投入，，进一步提高企业焦点竞争力，，一直提升一连盈利能力和业绩生长性。。。。
（2）向导期内，，天立达已建设相对规范的公司治理结构和内部控制系统，，为提高公司规范运作和内控水平，，增强谋划治理能力和风险提防能力，，向导机构将通过集中授课、专题讨论、组织天立达举行自学等多种方式开展向导培训事情，，进一步提升天立达的规范意识并协助天立达完善内部各项制度。。。。
别的，，下一阶段的向导事情安排中，，包括通过对天立达内外部职员或机构访谈、查阅和调取其相关资料等现场尽职视察方式，，周全梳理天立达的治理结构、营业模式、财务核算、内部控制、信息披露等情形，，催促天立达建设健全周全切合上市公司规范要求的内控制度，，一直提高谋划治理能力。。。。
三、向导小组先后共7人，，其中2人有保荐项目履历
两期向导中，，东吴证券派出的向导小组成员包括周添、卞睿、朱天辰、朱一芯、张熙、龚睿心、宋钰祺，，由周添任组长。。。。其中，，宋钰祺由于事情变换原因，，不再担当天立达向导事情。。。。
凭证中国证券业协会官网，，阻止盘问日2026年7月15日，，周添、卞睿有保荐项目履历，，其余5人或无保荐履历。。。。
详细来看，，周添曾加入2个保荐项目，，划分为沪市主板首发的红塔证券股份有限公司，，上市日期为2019年7月5日；；；以及昆山长鹰硬质质料科技股份有限公司撤回的沪市主板首发项目。。。。
卞睿曾加入4个保荐项目，，划分为创业板首发的南京腾亚精工科技股份有限公司，，上市日期为2022年6月8日；；；沪市主板首发的苏州金鸿顺汽车部件股份有限公司，，上市日期为2017年10月23日；；；沪市主板的非果真项目四川华体照明科技股份有限公司（以下简称“华体科技”），，上市日期为2022年11月23日；；；沪市主板的华体科技可转债一连督导项目，，上市日期为2020年4月27日。。。。
四、结语
简言之，，2025年12月10日，，天立达与东吴证券签署北交所上市向导协议。。。。2026年6月30日，，东吴证券完成第二期向导事情。。。。向导时代，，东吴证券关注天立达募投项目妄想、公司治理及内控系统等情形。。。。据证券业协会官网，，向导小组成员先后共7人，，其中2人有保荐履历，，且或均无北交所保荐履历。。。。
主营细密功效性器件及背光模组的天立达，，以及保荐质量，，后续体现或值得关注。。。。
